Ich glaube, der Hauptgrund, aus dem wir heute sind, wer wir sind, ist das Arbeitstalente-Ranglistensystem. Am Anfang setzten wir uns das Ziel, ganz oben in dieser Rangliste zu stehen. Mit den Charaktern, aber auch als Gilde. Dies hat uns angetrieben und blieb bis zu dem Moment bestehen, als wir unser Ziel erreichten! Wir haben dieses Ziel erreicht und für 2 Jahre die Spitzenposition gehalten. Wir haben langsam angefangen, aber sind durch unsere Kern-Community gewachsen, die sich bei diesem Vorhaben immer gemeinsam unterstützt haben. Das Ausüben von Gildentätigkeiten mit Fokus auf Arbeitstalente wie das Jagen von Khalk oder dem Blauwal sorgten für Abwechslung und hielten den Spaß aufrecht.

Ich weiß es nicht genau lol. Ich glaube, es kam daher, dass viele meinen Livestream sahen und von der Positivität und Gemütlichkeit, die viele Gilden nicht haben, überzeugt waren.

Kein Druck oder Bewerten, einfach nur die Gewilltheit zu lernen.

Als „Life“ gegründet wurde, hatten wir bereits ein gutes Grundgerüst an Spielern, was uns schnell voranbrachte. Wir waren ca. 20 Mitglieder, die aus unserer vorherigen Gilde gewechselt sind. Die ersten paar Monate von „Life“ waren sehr schwer. Es gab zu viel zu tun in zu wenig Zeit. Ich erinnere mich noch an die unzähligen schlaflosen Nächte, die ich hatte, vor allem als jeder noch ein Lehrling war und ich als einziges Gildenquests annehmen konnte. (Vielleicht ein kleiner Vorschlag zur Verbesserung dieses Systems für neu-gegründete Gilden) ich habe diese 2 Woche die Nächte durchgemacht und nur durch Power-Naps überlebt, bis meine Freunde eine Intervention durchführten, um mich aufzuhalten. (Versucht, das nicht nachzumachen) Aber zu sehen, wie wir innerhalb von 3 Monaten nach Gründung die Top-Platzierungen erreichten und uns den #1 Platz an unserem 1. Jubiläum sicherten, zeigte mir das es das Wert war.

Wir fingen als Segelgilde an, aber nachdem dieser Inhalt komplett geändert wurde, haben wir uns auf mehr als nur Segeln konzentriert. Es gab einen kurzen Moment, in dem wir als „Reserve“ / Übergangsgilde für „Ingenium“ dienten, aber dieser war nur sehr kurz. Langsam, aber stetig bekamen wir den Ruf einer freundlichen, hilfsbereiten und gemütlichen PvE/Arbeitstalente-Gilde.

Wir haben sehr hart dafür gearbeitet, alles in der Gilde zum Laufen zu bringen und es zu einem angenehmen Ort für unsere Jungtiere zu machen. Der größte Antrieb für mich bei der Erstellung dieser Gilde war es, ein Umfeld zu schaffen, bei dem sich die „Lifeskiller“ sicher fühlten und ihre Gier nach Wettstreit und ihr Ehrgeiz aufblühen konnte. Wir sind nicht nur eine BDO-Gilde. Wir sind eine Gemeinschaft, in der lebenslange Freundschaften und sogar Beziehungen entstanden sind. Wir entspannen im Discord, genießen die Zeit zusammen und machen dabei auch andere Sachen.

Wir wuchsen ursprünglich bis auf „Medium“ und dachten uns, dass wir eigentlich nicht viel größer werden wollen. Dann hat uns Calise in ein Rekrutierungsevent für Gilden geworfen, von dem ich mich immer noch nicht erholt habe. Es war so hektisch! Aber dann sind wir explodiert und uns wurde bewusst, dass wir eigentlich so eine aktive Spielergemeinschaft bevorzugen. Es macht einfach den BDO Alltag so viel unterhaltsamer. Daher versuchen wir, einigermaßen aktive Gildenmitglieder zu versammeln und entmutigen die rein AFK-spielenden, um uns und unseren Mitgliedern die entsprechend wichtige Art der Interaktion zu bieten. Und wie unsere Offiziere stets betonen, „Calypso #1 Gemeinschaftsgilde!“

Ich habe die Gilde gegründet, weil ich einen Neuanfang brauchte. Ich hatte gerade erst meine ganze Ausrüstung verkauft, um an dem damaligen Auktionshaus-Event teilzunehmen und musste von neuem Anfangen. Die Gilde hieß damals „Synthesia“, aber wir haben dem Namen im Herbst 2021 aufgrund des Gildenrangsystems geändert. Es war begrenzt auf 2.000 Punkte und als zweites Kriterium wurde die alphabetische Reihenfolge der Gildennamen herangezogen. Nach etlichen Tests im Namenssystem von Black Desert haben wir herausgefunden, dass „A00“ vor allen anderen Namen Vorrang hat.

Es gibt zwei Arten, wie wir diese Frage beantworten können! Die erste und für uns wichtigste Errungenschaft ist es, dass wir mittlerweile eine relativ bekannte Gilde sind, die gleichzeitig eher positiv angesehen wird! Wir haben eine freundliche und hilfsbereite Community erschaffen, die viele Spieler ihr Zuhause nennen. Ich denke, das ist etwas relativ einzigartiges! Die zweite Errungenschaft, würde ich sagen, ist die Tatsache, dass wir als Gelegenheitsgilde einen Sieg im Eroberungskrieg um Balenos erringen konnten! Wir wollten einfach aus Spaß mal die PvP-Inhalte ausprobieren und haben es tatsächlich geschafft, eine Krone über unserem Namen zu tragen, während wir nach Koikarpfen fischten!

Unsere größte Errungenschaft, würde ich sagen, war es, als wir unser Ziel des Erklimmens der Spitze der Arbeitstalente-Rangliste erreichten und diese Position für über 2 Jahre konstant innehatten.

Zusätzlich die Tatsache, das unsere Gildenmitglieder und Ex-Mitglieder anderen „Lifeskillern“ innerhalb der BDO-Community durch das Beantworten von Fragen im Spiel selber, das Erstellen ganzer Webseiten und Spreadsheets helfen, um die Arbeitstalente vollends zu meistern.

Wir zielen darauf ab, unseren Gildenmitgliedern beim Fortschritt in BDO zu helfen. Hauptsächlich durch die Arbeitstalente natürlich. Aber wir haben Mitglieder, die alle Arten von Spielinhalten lieben. Es gibt immer jemanden, der Euch weiterhelfen kann, ganz egal um welche Art von Spielinhalt es sich handelt. Wir versuchen, unseren Gildenmitgliedern alles zu bieten, was sie an Unterstützung benötigen. So bieten wir z. B. wöchentliche Khan-Beschwörungen und Gildenbosse an und bieten Ihnen ein spaßiges Umfeld zum abhängen.

Ich denke das war der Tag, an dem wir die Spitzenposition in der Arbeitstalente-Rangliste übernahmen und momentan arbeiten wir daran, die Spitzenposition in allen 11 Arbeitstalenten zu erobern. Ich erinner mich noch daran, wie ich an diesem Tag durch den „#Announcement“-Kanal ging und mir alles ansah, was wir durchgemacht hatten. Ich konnte die Geschichte unserer Gilde sehen, während ich weiterscrollte. Ich erinnerte mich an alte Freunde, die uns verließen. Ich erinnerte mich an alte Freunde, die uns verließen. Ich erinnerte mich, wie ich neue Freunde traf, die zu engeren Freunden wurden, als ich es mir damals ausmalte. Ich erinnerte mich, wie ich Tränen in den Augen hatte, als ich die Ergebnisse unserer harten Arbeit vor unseren Augen sah. Trotz der Anfeindungen und Entmutigungen, die wir erhielten und immer noch erhalten, haben wir es dennoch geschafft.

Ein weiterer stolzer Moment, den ich erlebte, war, als PA letztes Jahr Beschwörungsrollen für Garmoth an die Gilden verteilte. (Ich erinnere mich nicht an die genauen Umstände). Ich erinnere mich aber daran, dass wir über 50 Mitglieder bei der Beschwörung hatten. Es fühlte sich sehr warm an, die vielen anwesenden Gildenmitglieder an diesem Tag zu sehen. Es war, als seht ihr euer Kind an und bewundert, wie groß es geworden ist.

Das ist eine schwierige Frage! Ich würde sagen, die Paketschnüre für imperiale Verarbeitungskisten und die Tatsache, dass wir keinen Wettlauf zum NPC mehr machen müssen, um die Kisten bei der Zurücksetzung abzugeben.

Ich bin so froh, dass dies der Vergangenheit angehört.

Persönlich würde ich sagen, dass es für viele Spieler nicht gut ausbalanciert wirkt. Nicht nur ist das Besiegen von Monstern in 95 % der Fälle ein profitableres Unterfangen, sondern es hat den Anschein, dass meistens einer oder zwei Arbeitstalente für gewisse Zeit der „König“ sind, bis sich diese beiden ändern. Es ist ein bisschen wie ein Katz-und-Maus-Spiel. Generell denke ich, dass die meisten Arbeitstalente aktuell sehr gut konzipiert sind, vor allem das Jagen und der Warentausch sind derzeit relativ gut durchdacht. Ich glaube allerdings, dass der Handel eine Überarbeitung nötig hat.

Wir hatten kürzlich ein paar nette Änderungen an bestimmten Arbeitstalenten. Aber es gibt immer noch einige Arbeitstalente, die sich langweilig anfühlen oder nicht mehr zeitgemäß sind. Daher üben die meisten Spieler nur bestimmte Arbeitstalente aus und ignorieren leider den Rest. Für diejenigen, die immer noch alle Arbeitstalente ausüben, ist es eher die Leidenschaft oder Jagd nach Rängen, nicht das Silber, welches sie anspornt.

Ich würde es gerne sehen, dass Alchemie, Segeln, Tauschhandeln und Handeln ein bisschen Liebe abbekommen. Vielleicht könnte eine Veränderung des Arbeitstalente-“Metas“ eine neue Herausforderung darstellen.

Viele Arbeitstalente könnten von mehr QoL-Verbesserungen profitieren, ohne dass sich diese direkt auf das Silber oder die EP pro Stunde auswirken. Es würde sie einfach angenehmer machen. Nur als Beispiel, dass Minispiel beim Zähmen eines Pferdes, eine Verkürzung der Wiedererscheinungsrate von Wildpferden, stapelbare Anbausamen, das Harpunieren von der Karracke, stapelbare Reliktsplitter usw.

Ein zusätzlicher Anreiz zum konstanten Streben nach Fortschritt in den Arbeitstalenten wäre eine gute Neuerung. Auf der Stufe „Guru 50“ gibt es keinen Grund mehr, das Arbeitstalent auszuüben, außer dem Silber. Das Hinzufügen von Schatzgegenständen für Arbeitstalente könnte als Anreiz für die erfahrenen „Lifeskiller“ dienen und Arbeitstalent-Neulinge dazu anspornen, diese Arbeitstalente ebenfalls auszuführen.

Die Erwartungen der Spieler sind fast ausschließlich auf die wirtschaftliche Seite gerichtet, was leider dazu führt, dass Arbeitstalente von vielen Spielern nicht für den Fortschritt in Betracht gezogen werden, da der Wert der Ausrüstung höher, aber der Ertrag geringer als bei der Ausrüstung fürs Kämpfen ausfällt. Außerdem gibt es keine Mechaniken wie die Narchillan-Ausrüstung, die Capotia-Accessoires oder den NPC Setina, mit welchen man die Arbeitstalente ausprobieren könnte, ohne Silber, welches wiederum anderswo nützlicher wäre, zu investieren.

Das ist schwer zu beantworten! Vielleicht ein Arbeitstalent für Künstler? Bilder, die wir malen und in unseren Häusern aufhängen können und je höher die Meisterung dieses Arbeitstalents ist, desto besser ist der davon erhaltene Einrichtungs-Buff. Das oder das Zähmen und die Zucht von Wildtieren.

1.) Archäologie/Ausgraben: Von dem, was unsere Gildenmitglieder vorgeschlagen haben, wollen wir eine durch Hinweise von NPCs erhaltbare Karte, einen Kompass oder ein Radar. Wir reiten oder segeln um die Welt, um Schätze wie antike Einrichtungsgegenstände fürs Anwesen zu finden, die besondere Buffs geben und auf dem Markt oder für Goldbarren verkauft werden können. Selbstverständlich werden die hart arbeitenden Abenteurer, die die Schätze finden, mit einer guten Erfahrung belohnt.

 

2.) Bändigen: Diese Idee fing als Vorschlag an, den Anbau zu verbessern, indem Tiere (z. B. Schafe, Elche, Wölfe) gesammelt werden können. Aber es kann auch ein komplett neues Arbeitstalent werden, in welchem man die Welt durchstreift und Tiere zähmt, bevor man diese ins eigene Anwesen bringt. Im Anwesen könnte Mann dann bestimmte Attribute haben, die dann die Wachstumsgeschwindigkeit eurer Herde an Tieren bestimmt und ihr müsstet bestimmte Einrichtungsgegenstände herstellen, um diese Attribute zu verändern. Man könnte dann Kaninchen fangen, eine Kaninchenfarm aufmachen und Karotten-Einrichtungsgegenstände hinzufügen, die man immer wieder mit Karotten nachfüllen muss. Anschließend kann man dann nach einer gewissen Zeit Kaninchenfleisch erhalten.

 

3.) Andere Ideen, die wir hatten, waren das Brauen von Wein oder das Malen/die Schriftstellerei um Buff-Gegenstände herzustellen (Drinks und Schriftrollen) oder ein Zimmermann, der Möbel herstellt.

Ich würde es lieben, wenn es ein Arbeitstalent für die Jagd auf Relikte geben würde. Archäologen Style. Zu viele Arbeitstalente verlangen von Euch, in einer Rotation, einem Sektor oder Eurem Wohnsitz zu bleiben. Es wird nirgends auf Entdeckungsreise gegangen. Ich weiß, das es mit den Lakiaros in Kamasilvia und Drieghan, sowie den Schwankenden Rissen bereits zufällig generierte Abbaupunkte im Spiel gibt. Die Implementierung eines Systems zur Entdeckung von zufällig generierten Abbaupunkten auf der Karte, welches sich je nach Stufe verbessert, sollte in Black Desert nicht unmöglich sein.

Während viele Leute sagen, dass das Kampfsystem von BDO die größte Anziehungskraft besäße, so denke ich, dass eigentlich die Arbeitstalente der am besten gelungene Aspekt des Spiels sind. Ich hoffe, dass Pearl Abyss realisiert, dass für viele Spieler die Arbeitstalente, der Hauptinhalt des Spiels und nicht nur eine Nebenbeschäftigung sind und daher weiterhin Mühe in die Verbesserung steckt, damit die Arbeitstalente relevant bleiben.

Und für Spieler, die bisher keine Arbeitstalente oder wenn nur die 3 großen (Kochen, Sammeln, Jagen) probiert haben, empfehle ich, auch mal was Neues zu probieren. Wer weiß, vielleicht gefällt es euch ja. Die aktuelle Arbeitstalente-Saison ist eine gute Zeit zum Ausprobieren. Und falls euch die Arbeitstalente zu überwältigend erscheinen, es gibt genug Content Creator, Discords und Webseiten, die euch weiterhelfen können.

Ich möchte PA für diese Gelegenheit danken und ich begrüße es, dass ihr euch nach der Meinung und dem Feedback der Spieler (vor allem der „Lifeskiller“) erkundigt. Und ich möchte Liebe an all die netten Menschen schicken, die mich auf meiner 40.000 Stunden langen Reise in Black Desert begleitet haben. Die Community hat die Fähigkeit, so nett und einladend zu sein <3

Ich möchte meine Wertschätzung für die Entwickler, die an dem Spiel arbeiten, zum Ausdruck bringen. Ich weiß, es ist ein undankbarer Job und das es nicht einfach ist, heutzutage ein Spiel so Lange am Leben zu halten, wie ihr es getan habt. Ich möchte sie wissen lassen, dass Ihre Mühen nicht unbemerkt bleiben, auch wenn man natürlich nicht jeden zufriedenstellen kann. Black Desert ist nicht nur ein Videospiel. Es ist ein MMORPG, was bedeutet, dass es ein Ort ist, an dem sich Leute zusammenschließen und Freunde treffen. Ich habe viele großartige Menschen über das Spiel, ins Besondere über die Ingen-Community, kennengelernt und dafür werde ich auf ewig dankbar sein.

Ich liebe die Arbeitstalente und das Bereitstellen von entweder den Materialien oder den hergestellten Gegenständen für die anderen Abenteurer. Es erwirtschaftet zwar nicht die gleiche Menge Silber wie das Jagen von Monstern, aber ich habe mehr vom Spiel gesehen, als ich auf der Suche nach neuen Wegen für die Arbeitstalente war. Ich empfehle Euch, etwas Zeit mit dem Ausüben der Arbeitstalente zu verbringen!
-Twighlite

Die Arbeitstalente genießen nicht die höchste Priorität bei PA. Das Kampfsystem hier ist einzigartig und sehr gut, aber diese neuen Arbeitstalent-Updates haben wirklich geholfen und wir hoffen, dass die zukünftigen Änderungen dabei helfen, die Schere an Silber pro Stunde zwischen dem Jagen von Monstern und dem Ausüben von Arbeitstalenten auf höchstem Niveau zu verkleinern. Außerdem wäre das Hinzufügen von Gruppenaktivitäten für „Lifeskiller“ wie ein 2-Mann Jagdgebiet sehr gut. Und wir hoffen, dass man die Nebenprodukte wie Hexenleibgerichte/Rätselhafte Katalysatoren usw. bald bei Liana eintauschen kann, BITTE. Und MEHR WEGE, wie man Schillernde Kiesel erhält, BITTE!
- Rogue_Coffee

FÜGT KIRCHEN-BUFFS UND ARBEITSTALENT-GLÄSER HINZU
- Qiywi

Ich persönlich, der seit Veröffentlichung spielt und die Menge und Qualität der Änderungen in allen Bereichen von Black Desert gesehen hat, kann sagen, dass es einer der Hauptgründe dafür ist, warum ich immer noch in das Spiel investiert bin und weiterhin nach Verbesserung in meinen Interessensbereichen strebe. Konstante Events, QoL-Verbesserungen, System-Überarbeitungen und das Hinzufügen von neuen Spielinhalten sind das, was das Spiel davor bewahrte, oberflächlich zu wirken. Vielen Dank dafür und bitte zeigt auch weiterhin Wertschätzung für die „Lifeskiller“ und das diese anerkannt und als Teil der Spielergemeinschaft inkludiert werden. Selbst wenn sie angriffslustig und beschützend über ihre Milchkühe werden!